מכון כושר מנטלי לאדיבות ופיתוח  אישי וארגוני 

אדיבותא

נטע שי זילברפרב

הי אני נטע ויצאתי למסע לקידום אדיבותא בעסקים, ארגונים וקהילות.

בוגרת לימודי תואר שני M.S.P.C - תקשורת מקצועית מקדמת, פיתוח אדיבות ארגונית, גישור, הנחיה, אימון אישי.

אני מזמינה אותך המנכ"ל/ית, אותך מנהל/ת  משאבי אנוש, מנהל/ת הדרכה להצטרף אלי למסע  ולצרף את עובדי הארגון ולהבין איך יכולה האדיבות להפוך לכלי שישדרג וישפר  את התרבות הארגונית, חווית העובדים, הריתום (engagement) ובסופו של דבר ישפיע גם על שורת הרווח.

אבנר ינאי

הי אני אבנר והצטרפתי למסע לקידום אדיבותא בעסקים, ארגונים וקהילות.

אני מאמין גדול באדיבותא וגם בעל תעודת B.A בפסיכולוגיה, בוגר התכנית הישראלית לטיפול התנהגותי קוגניטיבי בתל השומר, בוגר התכנית להנחית קבוצות באוניברסיטת בר אילן, מומחה בביופדבק.

רוצים לדעת יותר ? השאירו פרטים וניצור אתכם קשר בהקדם...
Unknown Track - Unknown Artist
00:00 / 00:00

מחקרים מעידים כי השפעותיה נרחבות ובזמן קצר מאד ניתן ליהנות מפירותיה. מאידך, היעדרה עולה לארגונים באופן פנימי וחיצוני והיא אף יכולה להיות גורם מכריע בקיום העסק.

ביכולתה לשפר ולבנות מערכות יחסים אישיות ומקצועיות,לשפר תהליכים ולהיות מפתח לשינוי חיובי שבא לידי ביטוי במעורבות עובדים והרתמותם לטובת הארגון, העסק והקהילה.

ארגון הבריאות העולמי של האו"ם התייחס לצורך בסביבת עבודה שבה תנאים פסיכוסוציאלים תומכים כחלק מבנית ארגון בריא. ואדיבותא מסייעת בבניית תנאים אלה.

אדיבותא היא מילה שנבחרה על ידי כאשר חיפשתי מילה בעברית שתכיל את כל המשמעויות של המושג- civility.

יש שיקראו לה נימוסין, אדיבות, נורמות התנהגות ועוד שמות. אבל אף אחד מהם לא הכיל את העובדה שבבסיסה של ההתנהגות המוגדרת הזו קיימת הקבוצה, "העיר". 

משמע, אין להתנהלות שלנו שום ערך אם לא נתפוס את ההשפעה של על המעגלים הסובבים אותנו, אישית, משפחתית, קהילתית וארגונית. מכאן שהשם "אדיבותא" כולל את האדיבות והחברותא.

אדיבותא
אדיבותא היא משאב, היא כח, היא בגרות. אדיבותא היא כלי תקשורתי מדהים והיא בחינם.
מתוך הרצאה בכנס  מנהלי משאבי אנוש
Unknown Track - Unknown Artist
00:00 / 00:00